Recibo de pago via nomina

Recibo de pago via nomina

Formas creativas de pagar a los empleados

Cuando presenta una declaración de impuestos sobre la nómina, debe pagar cualquier impuesto y otras cantidades (por ejemplo, los intereses fiscales no pagados) antes de la fecha de vencimiento.Pagos electrónicosPara hacer un pago electrónico, debe citar el código de referencia de pago (número de transacción) para cada declaración presentada a través de OSR Online. El número de referencia se encuentra en la página de confirmación que se muestra después de presentar la declaración – también explica cómo y cuándo pagar.Usted puede pagar electrónicamente por:Pagar a través de OSR OnlinePrimero tiene que añadir los detalles de su cuenta bancaria a OSR Online.Una vez que haya presentado su transacción:Si los detalles de la cuenta bancaria se han guardado en la sección Gestionar detalles o Datos bancarios de la cuenta del cliente, utilice el menú desplegable en el campo Banco para seleccionar la cuenta correspondiente. Si no se han guardado los datos bancarios, puede seleccionar Añadir banco y cargar los datos.Cuando seleccione «Sí», obtendrá un número de recibo. El pago pendiente no desaparecerá de la lista de pagos pendientes hasta que los fondos se hayan compensado.Pagos con chequeSi paga con cheque, debe:Los cheques no firmados serán devueltos y los intereses de los impuestos no pagados se acumularán hasta que se reciba el pago completo con fondos compensados.Considere también…

->  Donde puedo pagar mi recibo de cfe

¿cuáles son los tres métodos que puede utilizar un empresario para pagar a sus empleados?

Los empleados, los trabajadores y algunos otros colectivos están protegidos frente a las deducciones no autorizadas que los empresarios pueden hacer de sus sueldos y salarios. Los empresarios sólo pueden hacer una deducción en situaciones específicas y deben seguir las condiciones de su contrato de trabajo. Averigüe cuándo puede el empresario hacer deducciones y qué protección tiene.
El salario es algo diferente a la paga. El salario es la cantidad que le paga su empleador en relación con su trabajo. El salario es la cantidad básica que se le debe pagar (por ejemplo, su salario mensual o por hora). Su salario puede incluir:
Está protegido contra las retenciones que su empleador hace de su paga o salario. Si su empresa le hace una deducción de algo que no cuenta como su paga o salario (por ejemplo, de su indemnización por despido) no está protegido. Sin embargo, puede presentar una reclamación por incumplimiento de contrato si tiene derecho a ese pago en virtud de su contrato de trabajo.
Si le han pagado de más por error, en lugar de hacer una deducción, su empleador puede intentar recuperar lo pagado de más solicitando una orden judicial. Para obtener más información sobre cómo y cuándo puede evitar que su empleador se quede con un pago excesivo, debe hablar con una de las siguientes personas:

¿qué quiere decir este método de pago?

La solicitud de pago sólo puede realizarse después de que el comprador haya pagado. Su solicitud de pago debe ser recibida por la Agencia Tributaria a más tardar el 31 de enero del año siguiente al que su cliente pagó el trabajo. Si el 31 de enero cae en sábado o domingo, se aplica el siguiente día de la semana.
Trabajos pagados en el año 1Si los trabajos se pagan en el año 1, la solicitud de pago debe recibirse a más tardar el 31 de enero del año 2.      Trabajo pagado en el año 2Si el trabajo se paga en el año 2, la solicitud de pago debe recibirse antes del 31 de enero del año 3.      Nota: Si el 31 de enero cae en sábado o domingo, el siguiente día laborable es el último día para solicitar el pago.Debe especificar una cuentaDebe especificar una cuenta para recibir el pago. Si aún no ha especificado una cuenta, debe hacerlo para que la Agencia Tributaria pueda pagar los importes. La forma más sencilla de especificar una cuenta es utilizando el servicio electrónico Cuenta Tributaria (Skattekonto).

->  Ejemplos de recibo de pago

Cómo pagar a los empleados de una pequeña empresa

El banco pagador es Nordea. Si eres cliente de Nordea, tu salario se ingresa automáticamente en tu cuenta personal. Si tiene una identificación bancaria móvil, puede registrar una cuenta bancaria diferente a través de la página web de Nordea.
Necesitará un número de identidad personal sueco para abrir una cuenta bancaria.  Si no tienes una cuenta bancaria en Nordea, deberás enviar una orden de transferencia a Nordea para que tu salario sea ingresado en el banco correcto.
Cuando empieces a trabajar, deberás enviar un certificado de registro «A Tax» a los servicios salariales de la SSC para que te descuenten la cantidad correcta de impuestos de tu salario.  Esto también se aplica sólo si tiene un número de identidad personal sueco.
Cuando empiece a trabajar, deberá enviar un certificado de registro de «Impuesto A» a los servicios salariales de la CSE para que se deduzca el importe correcto de impuestos de su salario. Esto sólo se aplica si tiene un número de identidad personal sueco.
Si no se puede realizar la deducción del salario de acuerdo con la decisión correspondiente, el trabajador es responsable de ingresar el importe correspondiente a la deducción del salario en el tiempo y forma que determine el empresario.

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